Forum kadrowe • Zobacz wątek

przez **Ewi** » 2008-03-27, 10:32

Marzenko :)
Wyraziłam tylko głośno myśli na temat tego, co mnie bardzo boli u ludzi. :)
Ciesze się, że tym razem (przyznaję się) moją czepliwość przyjęłaś z uśmiechem - lubię takich ludzi.
Życie i bez kontroli jest bardzo skomplikowane ;-)

Miło Cię poznać..
Pozdrawiam serdecznie

przez **anetam** » 2008-08-29, 09:49

Kochani pracuje na umowe zlecenie na stanowisku specjalista ds kadr i płac. Mam wszelkie pełnomocnictwa do podpisywania umów swiadectw ect. ostatnio w wyniku pomyłki w naliczeniu wynagrodzenia dla 1 osoby dostaliśmy mandat karny z pip w wysokosci 1000 zł.
szef powiedział mi już po otrzymaniu mandatu ze ja ponosze odpowiedzialnosc za to i potrąci mi z wypłaty czy ma takie prawo?? dodam ze zarabiam 1300 zł he he

przez **Ewania** » 2008-08-29, 10:55

anetam napisał(a): ostatnio w wyniku pomyłki w naliczeniu wynagrodzenia dla 1 osoby dostaliśmy mandat karny z pip w wysokosci 1000 zł.

KTO dostal?

przez **Gość** » 2008-08-29, 12:08

w raporcie z kontroli nie ma wyraźnie napisane kto dostał czyli ogólnie pracodawca dostał mandat napewno nie ma takiego sformułowania ze ja osobiscie dostałam. Ale on powiedział mi ze to moja druga pomyłka i on nie chce co kika miesiecy płacic mandatów wiec mi potrącać bedzie bo jak to nazwał " jakaś odpowiedzialnośc musi byc". Czy ja jakoś moge sie ubezpieczyc od takich pomyłek bo przecież człowiek sie moze czasem pomylic szczególnie :-(

jeśli jest sam i ma na glowie około 100 pracowników.Kochane kadrowe i ksiegowe napiszcie ilu pracowników ze tak to ujme obsługujecie bo ja sądze ze to troche za duzo pracy jak na 1 osobe przy zarobkach he he 1300 zł czy istnieja ubezpieczenia oc dla kadrowych i ksiegowych.
czy w umowie zlecenia musi byc jakis zapis ze odpowiadam swoim majątkiem za pomyłki w wynagrodzeniach.pomóżcie poradźcie mi coś

przez **Ewania** » 2008-08-29, 12:35

Anonymous napisał(a):
czy w umowie zlecenia musi byc jakis zapis ze odpowiadam swoim majątkiem za pomyłki w wynagrodzeniach.pomóżcie poradźcie mi coś

Jasne, ze mandat dostal pracodawca.
A co do umowy....
???
Umowa zlecenia? :?:

Nie jestes zatrudniona na umowę o pracę? :roll:

W takiej sytuacji tym bardziej nie ma prawa potracic Ci ani zlotowki, jesli nie ma takiego zapisu w umowie!!
Poza tym - jesli wykonujesz swoja prace bedac niejako podporzadkowaną pracodawqcy to umowa MA CHARAKTER UMOWY O PRACĘ.
No, nie jestem kadrową, ale wydaje mi sie to oczywiste....
Nawet gdyby byla to mowa o prace - tez nie moglby Cie ukarac karą pieniezna (potracając Ci z wynagrodzenia). Poczytaj kodeks pracy.

Cos mi nieszczegolnie dobrze wyglada forma Twojej umowy.... Twoj zleceniodawca chyba omija prawo.... Dziwne tyko, ze akurat w przypadku kadrowej...
Moze byc umowa - zlecenie,ale wowczas odpowiedzialnosc tylko w zakresie ujetym w umowie lub prawa cywilnego.
Tak mysle, moze sie mylę....

przez **santosan** » 2009-03-03, 18:54

Czekaj, ale skad ten mandat? Bo mandaty to ja znam poselskie albo te wystawiane przez sluzby mundurowe, natomiast ZUS to jeszcze nie slyszalem, zeby ZUS mandaty dawal.

przez **santosan** » 2009-03-03, 23:04

Przeciez dla ZUS powinno byc wazne, czy jestem im w stanie dostarczyc papiery w razie kontroli. Moze jeszcze niech sprawdzaja, czy sie zaprzyjaznilem z moimi pracownikami albo niech ZUS sprawdza, czy sie dobrze odzywiam i czy sobie za przeproszeniem podcieram co trzeba. No paranoja. Moze jeszcze przyjda sprawdzic, czy kurz zamiatam.

przez **gaga70** » 2009-11-17, 15:32

Anonymous napisał(a):Kochane kadrowe i ksiegowe napiszcie ilu pracowników ze tak to ujme obsługujecie bo ja sądze ze to troche za duzo pracy jak na 1 osobe przy zarobkach he he 1300 zł czy istnieja ubezpieczenia oc dla kadrowych i ksiegowych.

jestem kadrową. mam 91 pracowników i też ledwo co ponad 1300 zł netto :)

przez **Aleksandra** » 2009-11-17, 16:21

Sprawdź zalecenia pokontrolne i zobacz, czy ten mandat był rzeczywiście za pomyłkę w obliczeniu wynagrodzenia dla 1 pracownika. Coś mi się zdaje, że Cię na siłę wkręca. A co do ubezpieczenia , skoro jest ubezpieczenie od szkód wyrządzonych przez biura podatkowe, to chyba też możesz się ubezpieczyć. A co odpowiedzialności. Ważne są zapisy umowy łączącej Cię ze zleceniodawcą. Jeżeli jesteś kadrami i płacami zewnętrznymi, a tak to wygląda, to mandat za wykroczenie z art. 282 par.1.pkt 1 powinnaś zapłacić Ty na podstawie art. 3/1/kodeksu pracy, a nie pracodawca. Z drugiej strony nie mogło być wszczęte postępowanie mandatowe wobec Ciebie, bo nie Ty byłaś kontrolowana lecz Twój mocodawca. Czyli w konsekwencji on nie wypłacił i dostał mandat więc poniósł szkodę za Twoje zawinione działanie. A najmądrzej byłoby, gdyby odmówił zapłacenia mandatu wskazując płace zewnętrzne jako sprawcę bezpodstawnego obniżenia należnego wynagrodzenia. Każdy sąd by go uniewinnił.

przez **santosan** » 2009-11-17, 17:58

"jestem kadrową. mam 91 pracowników i też ledwo co ponad 1300 zł netto :)"

To w mojej firmie na pracownicy (bez wyksztalcenia, tylko z kilkuletnim doswiadczeniem w temacie) maja po 3-4 tys miesięcznie. Pracujemy po 6-8 godzin dziennie, pon - pt. Ogolnie jest beka, ale kazdy robi swoje. Jak siedzimy, to siedzimy, to siedzimy. Jak pracujemy, to pracujemy. Ale powiem, ze z malymi wyjatkami, to sie nie przepracowują ;P

Ale jestem mlody (26l), energiczny. Mam kilka zrodel dochodu. Na starosc, tak po 40stce, jak juz bede dobrze urzadzony, znajde prace (mam mgr z zarzadzania strategicznego, studiuje jeszcze programowanie baz danych) za 5-10.000 miesiecznie i w zupelnosci mi starczy.

W Polsce naprawde nie jest tak zle. Nikt mi zlotowki nie dal.

przez **kadry płace** » 2016-04-27, 15:27

Szukasz porady z zakresu kadr, płac, zus? Potrzebujesz wiarygodnej opinii eksperta z rekomendacją działań, które trzeba podjąć aby uniknąć problemów podczas kontroli?
Tutaj znajdziesz rozwiązanie https://przegladplacowy.wip.pl?cid=K001 ... wo-kadrowy

przez **elizamorenc** » 2017-10-05, 10:58

Słyszałam, że gdzieś występuje zapis, że kara może wynosić 3krotność wypłaty, ale tak chyba jest na umowie o pracę. Poszukaj jeszcze czegoś na ten temat.

przez **Akat21** » 2017-10-14, 08:31

a gdzie tak jest

_______________
http://gatwick-escorts-agency.com

przez **panienka** » 2018-03-23, 12:10

Nie wiem czy mozna dostać mandat za akta osobowe. Ale wiem na pewno ze teraz najszybszym sposobem na opłacenie mandatu jest https://zaplacmandat.pl .Wystarczy tylko wpisać wszystkie dane i po przekierowaniu do naszego banku puścić przelew. To duzo wygodniejsze niz stanie w kolejce na poczcie

za co odpowiada kadrowa

Re: za co odpowiada kadrowa

Sie czepiaja

Re: Mandat za akta osobowe

Re: Mandat za akta osobowe

Re: Mandat za akta osobowe

Re: Mandat za akta osobowe

Kto przegląda forum