Stosunek pracy nauczycieli, stosunek pracy pracowników niepedagogicznych, dokumentacja kadrowa w oświacie, stanowiska kierownicze w oświacie, awans zawodowy, czas pracy pracowników oświaty, urlopy i zwolnienia od pracy pracowników oświaty, uprawnienia rodzicielskie pracowników oświaty

Moderatorzy: admin, RobertP, edzia

mariabulyk
Początkujący
Początkujący
 
Posty: 10
Dołączył(a): 2011-09-15, 10:06

Postprzez mariabulyk » 2012-08-23, 08:41

Nauczyciel jest zatrudniony na 9/18 na czas nieokreslony w obecnym planie ma tylko 8/18 pracy czy musze mu wypowiedzieć warunki umowy i w jaki sposób to mam zrobić ?????????????
Ostatnio edytowano 1970-01-01, 02:00 przez mariabulyk, łącznie edytowano 1 raz

edzia
Średniozaawansowany
Średniozaawansowany
 
Posty: 30
Dołączył(a): 2011-04-10, 17:50

Postprzez edzia » 2012-08-24, 10:38

Moim zdaniem tak, należy mu wypowiedzieć (art. bodajże 27 KN), przy zastosowaniu skróconego okresu wypowiedzenia (bo normalnie wypowiedzenie należało dać nauczycielowi do 31 maja).
Ostatnio edytowano 1970-01-01, 02:00 przez edzia, łącznie edytowano 1 raz

Poprzednia strona

Powrót do Kadry w oświacie

Kto przegląda forum

Użytkownicy przeglądający ten dział: Brak zidentyfikowanych użytkowników i 1 gość